Les outils du coaching

Les essentiels

Non éligible CPF

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Les outils du coaching peuvent vous aider à mieux appréhender vos entretiens

PUBLIC

Toute personne amenée à effectuer des entretiens
d’accompagnement

prérequis

durée

28h | 4 jours

Non consécutifs

coût

1490 € Net de taxe

par Stagiaire

Hors frais de déplacement et réservation de salle.

Objectifs

A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Identifier les fondamentaux et l’éthique du coaching
  •  S’approprier les outils
  •  Conduire un entretien façon coaching
  • Développer son écoute active

Programme

Comprendre et appliquer les fondamentaux de la relation

  • Découvrir le coaching et ses origines
  • Identifier les valeurs fondatrices
  • Intégrer les techniques de bases du coaching (écoute active,
    calibration, synchronisation…)

Conduire un entretien

  • Développer ses qualités de communicateur.
  • Savoir fixer des objectifs réalistes, concrets, mesurables et
    motivants.
  • Donner des feedbacks

Développer son écoute active

  • Poser les bonnes questions. 
  • Adapter sa posture.
  • Découvrir les apports des outils de coaching.
  • Adopter un rapport gagnant /gagnant

→ Mise en situation par groupe de pairs durant la formation sur une
situation concrète.

Les + de la formation

✓ Apports d’outils pratiques
✓ Prise en compte d’exemple concrets tirés de l’expérience du
formateur et des participants
✓ Remise d’un document pratique et synthétique à l’issue de la
formation.

Modalités

Présentiel: en entreprise

dans les locaux de Calad’Impulsion Formation
à Villefranche sur Saône
ou en entreprise sur Lyon, Beaujolais, Saône et Loire

Groupe de 2 à 6 stagiaires

dates

Nous contacter

Clôture des Inscriptions 15 jours avant le démarrage de la formation.
Nous contacter.

délais d’accès

Jusqu’à 5 jours ouvrés avant l’entrée en
formation pour une prise en charge personnelle

accessibilité pmr | psh

Nous contacter pour des solutions adaptées

Moyens pédagogiques

  • Participation active, mise en situation et jeux de rôles.
  • Documents supports de formation projetés et exposés
    théoriques.
  • Mise à disposition d’une boîte à outils sur un espace
    partagé.
  • Support pédagogique remis à chaque participant

suivi et évaluations

Évaluation par le formateur à l’appui de grilles lors de mises en situations et exercices pratiques.

Auto-évaluation par les stagiaires

Evaluation qualité de la formation à chaud et à 6 mois

Attestation de fin de formation

votre responsable et animatrice de formation

Annelise MAZILLE | AD MELIORA vous ouvre la voie

Tél.06 89 57 16 41 | annelise.mazille@admeliora.fr

  • Coach Formatrice | pédagogue et accessible

    • 10 ans d’expérience en tant que formatrice
    • Coach professionnelle certifiée
    • 8 ans d’expérience en tant que manager